Начальник отдела кадров

Руководство работниками отдела. Осуществление работы по комплектованию предприятия кадрами рабочих, служащих и специалистов требуемых профессий, формирование и ведение банка данных о количественном и качественном составе кадров на основе изучения рынка труда, установления прямых связей с учебными заведениями и службами занятости, контактов с предприятиями аналогичного профиля, информирования работников внутри предприятия об имеющихся вакансиях, использования средств массовой информации для помещения объявлений о найме работников.
Разработка кадровой политики и стратегии предприятия.
Осуществление работы по подбору, отбору и расстановке кадров на основе оценки их квалификации, личных и деловых качеств, контроль правильности использования работников в подразделениях предприятия.
Обеспечение приема, размещения и расстановки молодых специалистов и молодых рабочих в соответствии с полученной в учебном заведении профессией и специальностью, совместно с руководителями подразделений проведение их стажировки и работы по адаптации к производственной деятельности, обучение на специальных курсах, стажировка на соответствующих должностях. Оформление приема, перевода и увольнения работников. Учет личного состава. Выдача справок о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников. Хранение и заполнение трудовых книжек. Ведение установленной документации по кадрам.
Подготовку материалов для представления персонала к поощрениям и награждениям. Подготовку документов по пенсионному страхованию, необходимых для назначения пенсий работникам предприятия и их семьям, а также представление их в орган социального обеспечения.
Организация табельного учета, составление и выполнение графиков отпусков. Осуществление контроля за состоянием трудовой дисциплины в подразделениях предприятия и соблюдением работниками правил внутреннего распорядка. Анализ причин текучести кадров. Составление установленной отчетности по учету личного состава и работе с кадрами. Ведение воинского учета на предприятии. Профсоюзная деятельность.